为深入了解新入职员工的工作状态和思想动态，帮助解决工作和生活中的实际问题，切实增强新入职员工的归属感与认同感。近日，工行西安经济支行召开了2022年新员工交流座谈会，该行主管行长携全体部门负责人出席了座谈会，与2022年入职的5名新员工进行了面对面交流。
本次座谈会由该行主管行长王宇婷主持，她代表支行班子向新员工们表达了对他们的热烈欢迎，并从该行历史沿革、发展历程等维度，带领新员工深入了解和认识经济支行，同时结合自身成长经历，鼓励新员工脚踏实地、勤勉努力，在奋斗磨练中增长才干、展现作为，与企业共成长。
随后，5位新入职员工从求学经历、实习感悟以及未来职业生涯的规划等方面进行了自我阐述，畅谈自己对银行工作的向往，对未来工作的想法和期望。大家畅所欲言，纷纷表示希望能在工行这个大家庭里有所作为，以梦为马，不负韶华，用优异的工作业绩来回报工行西安经济支行这个大家庭给予的关心与厚爱。
此次座谈会的召开，体现了该行对青年员工的高度重视，为新员工快速融入工行这个大家庭打造了良好的氛围和环境。同时，进一步提高了新员工的思想觉悟，强化了新员工的集体荣誉感和自豪感，激发了新员工干事创业的积极性和主动性。